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金秋獎學(xué) 筑夢(mèng)起航|翔順控股集團2022年員工子女獎學(xué)活動(dòng)順利舉行

作者:劉江鋒     來(lái)源:翔順日報     日期:22/08/19
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寒窗苦讀少年志,韶華不負正當時(shí)。8月16日上午,翔順控股集團在總部舉行2022年員工子女獎學(xué)活動(dòng),對在升學(xué)考試和高考中取得優(yōu)異成績(jì)的員工子女,以及興育學(xué)校的優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)行表彰獎勵。經(jīng)審核,今年符合條件獲得翔順獎學(xué)金的同學(xué)有40人,其中9位同學(xué)在高考中獲得優(yōu)異成績(jì),成績(jì)上了重點(diǎn)本科線(xiàn),可喜可賀。

集團財務(wù)總監潘雄代表致辭,對獲得獎學(xué)金的同學(xué)表示熱烈的祝賀和美好的祝愿。潘雄指出,百年大計,教育為本,翔順控股集團深知人才培養的重要性和迫切性。翔順的發(fā)展,除了感恩社會(huì ),更要感恩員工家屬,以及員工子女們對父母工作的理解和支持。為了體現集團對員工子女成長(cháng)的關(guān)懷,自2011年起,集團設立獎學(xué)金,堅持每年舉行員工子女獎學(xué)活動(dòng),獎勵在升學(xué)考試中取得優(yōu)異成績(jì)的同學(xué)們。

潘雄表示,希望各位員工家長(cháng)不辜負集團對員工的關(guān)懷,不斷提高主人翁意識,增強工作責任感,充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,銳意進(jìn)取,辛勤工作,增強愛(ài)崗敬業(yè)的決心,樹(shù)立起共創(chuàng )美好新生活的信心,為加快推動(dòng)集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻應有力量。

獎學(xué)活動(dòng)上,潘雄公布了員工子女在小升初、中考、高考等升學(xué)考試中取得優(yōu)異成績(jì)的學(xué)生名單,集團高層領(lǐng)導分別為學(xué)子們頒發(fā)獎學(xué)金。

今天優(yōu)秀成績(jì),來(lái)源于無(wú)數次在書(shū)山題海里遨游,無(wú)數次經(jīng)歷挫折與進(jìn)步,為充分發(fā)揮優(yōu)秀學(xué)生榜樣引領(lǐng)作用,活動(dòng)邀請了兩名學(xué)生代表上臺講話(huà)。學(xué)生代表結合自身學(xué)習生活經(jīng)歷,分享了豐富多彩的學(xué)習經(jīng)驗,全面發(fā)展的學(xué)習方法,和同學(xué)們共同探討學(xué)習的進(jìn)階之路。

獎學(xué)活動(dòng)是一項功在當代,利在千秋的事業(yè),它所產(chǎn)生的積極影響是廣泛而深遠的,翔順在發(fā)展壯大的同時(shí),讓員工共享發(fā)展的成果,增強員工對翔順的歸屬感,推動(dòng)全體翔順人共同發(fā)揚“知行合一,心懷感恩,共創(chuàng )共享”的企業(yè)精神。少年強,則中國強,希望學(xué)子們常懷感恩之心,把企業(yè)的關(guān)愛(ài)化作自強不息、刻苦學(xué)習的強大動(dòng)力,一步一腳印,不斷攀登學(xué)術(shù)高峰,實(shí)現自己的人生理想,為家人、為家鄉、為國家爭光。

一直以來(lái),翔順控股集團都熱心公益,十分重視教育事業(yè),對內更是關(guān)懷、關(guān)心員工子女教育工作,自2011年出臺《關(guān)于實(shí)施“關(guān)心下一代成長(cháng)”方案的通知》后,堅持每年舉辦員工子女獎學(xué)活動(dòng),并設立翔順獎學(xué)金,至今已有近430名員工子女順利拿到翔順獎學(xué)金,累計金額逾200萬(wàn)元。

教育關(guān)系著(zhù)國家的未來(lái)、民族的希望,是一項偉大的百年基業(yè),需要全社會(huì )的共同努力和大力支持。翔順控股集團日后將繼續開(kāi)展獎學(xué)助學(xué)活動(dòng),共同營(yíng)造全民重視教育的良好氛圍,助力構建和諧社會(huì )。